В Москве прошла первая в 2026 году встреча «Клуба наставников», объединившая около 50 представителей бизнеса. Площадкой для профессионального диалога стал Корпоративный университет «Вкусно — и точка». Участники обсудили практики развития персонала и инструменты повышения производительности труда.
Как рассказали в компании редакции «Сфера Медиа», в одном месте собрались представители производственных предприятий, гостинично-ресторанного сектора, машино- и авиастроения, а также образовательных организаций. Центральной темой встречи стало наставничество как управленческий инструмент, напрямую влияющий на эффективность команд.
Юлия Мельникова, генеральный директор АНО «Мосстратегия», подчеркнула, что задача Клуба — создать условия для масштабирования лучших практик наставничества в ключевых отраслях столичной экономики. По ее словам, объединение, которое проводит встречи уже в одиннадцатый раз, в 2026 году планирует расширить формат работы и возможности для участников.
Татьяна Ясиновская, вице-президент по развитию людских ресурсов и обучению «Вкусно — и точка», отмечает: «Как лидер индустрии, „Вкусно — и точка“ системно развивает культуру наставничества и обучения, формируя устойчивый кадровый резерв и возможности для профессионального роста сотрудников. Мы открыто делимся практиками, которые доказали свою эффективность в масштабах нашего бизнеса. Уверена, что профессиональный диалог и обмен лучшими решениями усиливают не только отдельные компании, но и отрасль в целом».
«Клуб наставников» на базе АНО «Мосстратегия» реализуется в рамках национального проекта «Производительность труда» с 2024 года. Как ранее сообщал мэр Москвы Сергей Собянин, до 2030 года к проекту планируется привлечь более 800 столичных предприятий.
В телеграм-канале «Сфера: гостеприимство» пишем о главном ресурсе ресторанно-гостиничного бизнеса — персонале и гостях.
Ранее sfera.fm сообщала, что читатели «Сфера Медиа» узнают, как производителям продуктов питания строить карту пути клиента.
Юлия Карпунина, sfera.fm
